（1）个人简历（含基本信息、学习和工作经历、科研成果等）；

（2）学历、学位证书，获奖证书等；

（3）能充分反映个人学术水平的相关材料（含论著目录、论文被收录及引用情况、科研获奖、主持或参与的科研项目等）；

（4）将上述材料（含原件扫描件）发送至邮箱yuaolzjs@163.com，邮件主题请标明【姓名+应聘岗位+专业方向】。

（5）通过资格审查后，合格者携带相关资料，按照通知的时间地点参加面试。